原标题：常州市正在为该市足球队招聘教练和球员。常州在今年夏天的“苏超联赛”中以“老人”的身份走红，但在即将到来的“苏超联赛”中，常州想要用“你”来打破这个圈子。 10月9日，常州市足球管理中心正式开始向社会公开招募常州市足球队（青少年发展预备队）教练员和球员。今年苏州超级联赛还剩三场比赛，四支球队争夺冠军。常州队今年虽然输了，但他们正在为明年的比赛做准备。该市不希望“老年”人口重新陷入疲惫不堪的状态。虽然人流量很大，但也有“伤痕”。与其让“老家伙”跌倒再起，屡败屡战，不如在其中加入“你”来谋划、做事，让“你”穿梭循环，再创新高。他城。即日起，常州将重点招聘3至5名省市队主教练、5至6名青训助理教练、2至3名守门员教练以及常州足球队球员若干名（青训后备人员）。凡符合以下基本条件者均可参加。 （一）基本条件 1、拥护中国共产党的领导，热爱足球运动，有良好的道德品质和强烈的责任感和团队合作精神。 2、专业要求 （一）地方运动队主教练必须符合下列条件之一：①必须具有亚足联B级以上教练员资格。 ②具有执教当地优秀运动队或专业队（含青少年发展部）的经验。 ③ 培训期间国家级比赛成绩进入前3名（具有亚足联A级以上教练员资格或中级以上教练员职称者优先考虑）须遵守公开招聘时适用的年龄限制）。 （二）符合下列条件之一的青训助理教练员： ①具有中国足协D级以上教练员资格。 ② 作为运动员必须持有一级以上运动员等级证书。 ③ 区域卓越必须具有优秀体育或专业团队（包括青少年发展部门）的执教经验。 （三）担任守门员教练员，必须具备下列条件之一：①具有中国足协规定的守门员教练员资格。 ② 作为运动员必须持有一级以上运动员等级证书。 ③ 具有当地优秀运动队或职业队（含青少年发展部）执教经历。 （4）常州市足球队队员（青训后备人员）：16-35岁，男性。适合各企事业单位员工、自由职业者、退休人员参加激烈、对抗性运动并有良好足球基础的职业（职业）运动员、学生等社会足球爱好者。将优先考虑具有顶级运动员证书或更高级别以及在该州领先的体育或专业团队（包括教练部门）执教经验的申请人。青年人）。 3、身体健康，精力充沛，能适应高强度工作、团队训练和竞争性任务。 4、无舞弊行为记录，球队遵守国家法律法规以及江苏省足球管理中心、江苏省足球协会的各项管理规定。 （二）岗位技能 1、地区赛事主教练：具有独立带队参加地区赛事或更高级别赛事的丰富经验，具有先进的足球理念和成熟的战术体系，具有出色的指挥能力。场上，具有比赛分析、阵容建设和更衣室管理能力。 2、青训助理教练：协助主教练完成训练和比赛任务，能够高效落实主教练的战术意图，具有优秀的沟通和执行能力，能够与球员和教练组其他成员良好合作。 3、守门员教练：重点对守门员进行技术训练和战术指导。 4、常州市足球队球员（青少年发展后备人才）：热爱足球运动，有较高的专业基础、专业资格和参加高水平比赛的能力，有良好的体育精神和团队合作精神。常州市认真对待所有申请，通过笔试、面试、专业技能考核等环节选拔优秀人选，择优选拔替补。具体招聘计划将另行公布。咨询电话：0519-83333016（9:00-1工作日7:00）咨询邮箱：[email protected]。常州队已经获得下赛季苏超联赛最后阶段的参赛资格。一片绿色的田野，等待你书写最热情的笔触。山花盛开时，你我都成为花农。记者 徐卫清 来源：新华日报/路口 特别提示：以上内容（包括图片、视频，如有）由自有媒体平台“网易账号”用户上传发布。本平台仅提供信息存储服务。 注：以上内容（包括图片和视频，如有）由网易号用户上传发布，网易号是一个仅提供信息存储服务的社交媒体平台。